Diana Suarez

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Research and Training Manager, J-PAL Latinoamérica y el Caribe

Diana Suárez es Gerenta de Investigación y  Capacitación de J-PAL LAC, ella trabaja apoyando la implementación de los proyectos de investigación que se implementan a través de la oficina, con el fin de asegurar procesos de investigación de calidad, transparentes, y reproducibles. Particularmente, Diana trabaja monitoreando la adherencia de los proyectos a los protocolos de investigación de J-PAL, apoya en el desarrollo de recursos de investigación que faciliten la implementación y monitoreo de nuevas evaluaciones, además, participa conectando a los hacedores de políticas públicas con académicos interesados en participar en nuevas evaluaciones de proyectos sociales, y en general contribuye al desarrollo de nuevas propuestas de evaluación de impacto.

Asimismo, Diana también trabaja implementando cursos de capacitación, desarrollando las capacidades y competencias de servidores públicos, implementadores de programas y líderes sociales para que aprendan sobre la metodología de evaluación de impacto aleatorizada, lo que les permita identificar oportunidades de evaluación de sus propios proyectos, además aprender a usar la evidencia que se genera a través de este tipo de evaluaciones para mejorar el diseño y el alcance de sus intervenciones. Antes de trabajar en este rol, Diana condujo la incubadora de proyectos sociales del Fondo Convoca Chile, Desafío Empleo, y también trabajó en la evaluación de procesos de un programa de micro emprendimiento en Chile. Diana tiene un magíster en Desarrollo Internacional de la Universidad de Bergen, Noruega, y un magíster en Gobernanza y Políticas Públicas de la Universidad de Queensland, Australia. Diana es licenciada en Administración Pública de la Universidad Central del Ecuador. Trabajó varios años dentro de la administración pública ecuatoriana, en ministerios, secretarías y municipios apoyando la planificación, ejecución y evaluación de proyectos sociales.